БИЗНЕС-ИГРЫ МЫ ПРИМЕНЯЕМ ДЛЯ

На рынке присутствует несколько авиакомпаний-перевозчиков. Международным заказчиком объявлен крупный тендер, в котором могут принять участие все желающие авиакомпании. Набор стартовых ресурсов (авиапарк, деньги и т.д.) каждой авиакомпании ограничен.

Участники являются экипажем одного большого космического корабля, которому после долгих лет странствий в космических просторах удалось найти планету на 9,4 балла из 10 по шкале Коулвина. У каждой из команд будет собственная территория, которая является частью будущей Цивилизации.

В игре смоделирована компания, где есть 4 ключевых отдела и CEO, которые работают удаленно. Изначально участники обладают информацией только по работе своего отдела. Общая информация есть у CEO, но у него нет деталей. Требуется несколько «периодов-лет», постоянно анализа и внедрения эффективных решений, чтобы сделать корпорацию прибыльной!

Особенность игры заключается в том, что участники играют с собой (событиями, которые «зашиты» в игру, а не соревнуются в опытности с тренером-игротехником). Это максимально приближает игру к жизненным реалиям, когда наступление события порой невозможно предугадать.

Участники должны преодолеть игровую дистанцию, которая как в биатлоне состоит из нескольких «беговых кругов» и «огневых рубежей». Каждая команда должна проявить реальную волю к победе, чтобы победить. В качестве «беговых кругов» используются различные задания: подготовка презентаций, круглых столов, выявление потребностей и т.п.

НАБОР ИГРОВЫХ АКТИВНОСТЕЙ ПОД ЗАДАЧИ УЧАСТНИКОВ.
Игры марафона: «Красное и черное», «Наследство падишаха», «Крестики-нолики», «2 Часа ночи в гостинице», «Пиратский бриг», «9 точек», «Мост да Винчи».

Как передать ответственность сотрудникам так, чтобы они её взяли? Как мотивировать команду на результат? ПРОЯВИСЬ- это игра генератор бизнес идей, организованная в виде увлекательного мозгового штурма. Игровой формат помогает вовлечь сотрудников в решение общей цели вашей компании, создавая пул идей опираясь на их личный потенциал, компетенции и ресурсы.

Игрокам предстоит планировать свою коммерческую деятельность так, чтобы эффективно достигать поставленных целей, расставлять приоритеты и уметь работать в условиях высокой многозадачности, не создавая для себя и окружающих стрессовые ситуации.

Участники в командах создают символ компании или любой другой, соответствующий актуальной задаче клиента. Данный символ реализуется путем построения и итогового падения фишек домино. При падении единственной детали запускается общий механизм падения.

Конфедерация «Государство «БЕСТ» - мощный игрок на международной арене. Состоит из нескольких кантонов (команд). Каждый кантон располагает собственными ресурсами. Перед Парламентом страны встала задача: объединить все регионы страны и укрепить экономические, политические и культурные связи между регионами страны.

В данной бизнес-игре участники в непринужденной атмосфере узнают о коллегах много нового и неожиданного. Они смогут не только рассказать о себе, но и проиллюстрировать свои неординарные способности и таланты. Все это создает дружественную, открытую обстановку на рабочем месте, настраивает коммуникацию внутри и вне отделов.

Знакомые всем по аналогичной телепередаче звуки фанфар, вопросы с раздаточными материалами, и конечно, черным ящиком. В команде до 8 знатоков, которые на дистанции в десятки вопросов учатся воспринимать сложные, на первый взгляд, вопросы ведущего как типовые бизнес-задачи, и успешно их разрешать!

В игре смоделирована компания, где есть 4 ключевых отдела и CEO, которые работают удаленно. Изначально участники обладают информацией только по работе своего отдела. Общая информация есть у CEO, но у него нет деталей. Требуется несколько «периодов-лет», постоянно анализа и внедрения эффективных решений, чтобы сделать корпорацию прибыльной!

Все участники являются сотрудниками Медиа-Центра. В медиа-центре работают несколько медиа-групп. Каждая команда – это медиа-группа, работающая в своем специфическом формате. Планируется информационная подготовка к некому событию. Каждая медиа-группа готовит инфо продукт в рамках освещения предстоящего события. Формат различный.

Игра моделирует конкурентную среду на рынке производства и продажи самолетов. Участники принимают на себя роль конструкторов и производителей самолетов. Команды выбирают модели для строительства, закупают расходный материал и собирают свой модельный ряд самолетов. При этом все команды ограничены в ресурсах, что приводит к необходимости четкого планирования.

Все команды становятся предприятиями, которые расположены на берегу озера. Команды зарабатывают деньги, используя ресурсы озера. Чем активнее работает предприятие, тем больше оно выбрасывает отходов, и тем сильнее загрязняется озеро. Команды могут выбирать различные стратегии, делая акцент на своем обогащении или делая вклад в очистку озера.

Галактика почти освоена, «белыми пятнами» остаются лишь незначительные, богом забытые уголки. Главными ценностями провозглашаются человеческая личность и человечность.
Люди перемещаются в пространстве при помощи космических кораблей и специальных порталов.

Участники игры становятся диспетчерами авиабазы на которой проходит испытание самолетов из разных ОКБ. В командной, слаженной работе игроки, по принятым стандартам коммуникации сопровождают самолет с неба, совершая посадку, проходя все технические процедуры, выводят в испытательный полет. В роли диспетчеров авиабазы, игроки научатся координировать и принимать оперативные решения в условиях высокой ответственности нестандартных ситуациях.

"Эффект замыленных глаз" возникает, когда управленцы так погружены в свои ежедневные задачи и проблемы, что теряют способность видеть новые решения и подходы. Это состояние ограничивает их возможности находить творческие и инновационные идеи, что может негативно сказаться на продуктивности и эффективности управления.

Участники попадают в Академию практической магии. Команды осваивают магические науки, познают свои «тёмные» и «светлые» силы, чтобы научиться управлять ими. В каждом классе Академии участники выполняют практические задания, которые в игровой форме помогут им научиться
управлять своими эмоциями в ситуации стресса.

В данной бизнес-игре участники в непринужденной атмосфере узнают о коллегах много нового и неожиданного. Они смогут не только рассказать о себе, но и проиллюстрировать свои неординарные способности и таланты. Все это создает дружественную, открытую обстановку на рабочем месте, настраивает коммуникацию внутри и вне отделов. А бизнес от этого выигрывает!

Участники игры становятся диспетчерами авиабазы на которой проходит испытание самолетов из разных ОКБ.
В командной, слаженной работе игроки, по принятым стандартам коммуникации сопровождают самолет с неба, совершая посадку, проходя все технические процедуры, выводят в испытательный полет. Читать далее